Ingénieur Mécanique

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SOMMAIRE DE L'EMPLOI
Posté : 15 déc. 2017
Date d'entrée en fonction : 15 janv. 2018
Salaire : à discuter
Heures par semaine : 37.00
Nbr de postes : 1
Horaire de travail : permanent temps plein jour
DESCRIPTION

En étroite collaboration avec le directeur gestion de projets et relevant du directeur de l'ingénierie, l'ingénieur(e) en mécanique assume les responsabilités de la conception de projets en mécanique du bâtiment ainsi que du suivi de chantier lors de la construction. Participer à la prise des besoins du client, prendre en charge la gestion des projets de conception;

Coordonner tous les professionnels en bâtiment et entrepreneurs;

Réaliser des études et expertises en mécanique du bâtiment;

Concevoir les plans et devis en mécanique du bâtiment;

Prise de relevés sur sites;

Superviser l'équipe de production technique multidisciplinaire;

S'assurer que les mandats exécutés par l'équipe respectent les budgets, normes de qualité et échéanciers déterminés en collaboration avec le client;

Effectuer de la surveillance de travaux de construction;

Effectuer la vérification des dessins d'atelier et des spécifications de matériaux et équipements;

Estimer des coûts de travaux, sous la direction de son supérieur direct;

Possibilité de se déplacer pour de courtes durées dans toutes les régions du Québec..Baccalauréat en génie mécanique;

Minimum 5 ans d’expérience pertinente à la fonction;

Expérience en conception de protection incendie (atout);

Membre en règle de l’ordre des ingénieurs du Québec;

Détenir la certification PMP (atout);

Maitrise des Codes et Normes en vigueur;

Bonnes connaissances de la suite Office (MS Project, Word et Excel);

Avoir une bonne connaissance en projets RPA et RI (atout);

Français parlé et écrit Avancé. Anglais parlé et écrit Intermédiaire;

Permis de conduire valide au Québec;

Minutieux, à l’écoute et à l’aise dans le travail en équipe..Avantages sociaux incluant un régime d’assurance collective et un REER;

Environnement de travail stimulant et dynamique;

Conciliation travail-famille;

Programme de formation continu;

Salaire concurrentiel, selon l’expérience;

Horaire flexible, du lundi au vendredi. Le bureau est fermé le vendredi après-midi.

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