Ingénieur(e) électrique

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SOMMAIRE DE L'EMPLOI
Posté : 24 août 2020
Date d'entrée en fonction : 30 sept. 2020
Salaire : à discuter
Heures par semaine : 37.00
Nbr de postes : 1
Horaire de travail : permanent temps plein jour
DESCRIPTION

Description du poste : Relevant du chargé de projets, l'ingénieur électrique est responsable de l'application des standards de sécurité électrique autant lors projets que dans le maintien des opérations. Il soutient les opérations de production minière, du concentrateur ainsi que des équipes de service. Il coordonne les travaux de développement et de mise à jour de nos installations avec les équipes de maintenance et d'opération. Il produit et approuve les plans pour les nouvelles installations et maintient les plans existants. Il contrôle la qualité des travaux effectués avec l'aide des superviseurs électriques. Il participe, avec l'équipe de planification, à la mise en place et la mise à jour des maintenances préventives en conformité avec les normes en place. Il participe à la mise à jour de nos installations de contrôle et d'automatisation ainsi qu'à leur maintien.

Profil : Vous démontrez d'excellentes aptitudes au niveau du travail d'équipe et de la communication. Vous comprenez bien les principes et bienfaits de l'approche d'amélioration continue pour contribuer à l'optimisation de la qualité du service au concentrateur.

Vous êtes flexible et adaptable pour ainsi en toutes circonstances offrir le meilleur service possible dans notre organisation...Conditions Vous devez posséder un baccalauréat en génie électrique ainsi qu’une expérience pertinente de cinq années dans un environnement industriel ou minier. Vous êtes membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec. Vous maîtrisez le domaine de l’électrique de puissance et de l’automatisation. Vous maîtrisez la règlementation applicable à ce domaine. Vous avez une bonne connaissance des logiciels tel que Microsoft Office, AutoCAD et SAP. Vous êtes en mesure de pouvoir relever des défis, démontrer un esprit d’initiative et de synthèse, de leadership et démontrer d’excellentes aptitudes en communication.

Horaire de travail 4/3, soit du lundi au jeudi ou mardi au vendredi.

Avantages sociaux et rémunération Salaire concurrentiel ;

Gamme complète d’avantages sociaux ;

Boni annuel ;

Prime de région semi-éloignée, si applicable ;

Régime de retraite à contribution déterminée incluant une cotisation de l’employeur ;

Environnement de travail dynamique.

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